2022.10.27
近日,清洁能源公司和国皖公司结合党支部在龙塘基地发展第二次“朝气三人杏妆进建赋能活动座谈会,清洁能源公司和国皖公司结合党支部副书记欣喜以及场站业务骨干参与。
会上,“朝气三人杏妆成员通过PPT通俗易懂地解说了冯井LNG加气站的根基情况和工艺流程,从安全治理、设备运行和营销运营三个方面与CNG加气站进行对比,让一线员工全面详细地相识LNG加气站日常安全出产治理内容。
欣喜注定了“朝气三人杏妆进建赋能活动的成就,并提出三点要求,一是成员要深耕细作、笃行致远,既做技术达人,也要做治理强人;二是不休给肯学、敢当、勇闯的员工提供优良环境,实现人尽其才;三是要加快LNG场站尺度化建设,使LNG与CNG场站文化出产和班组建设达到统一水平。
这次座谈会是清洁能源公司和国皖公司结合党支部萦绕综合能源站运营人才团队建设的第二次进建成就分享会。目前,通过互换进建、发展内部培训等蹊径,“朝气三人杏妆工作的“1+1+1+N”进建赋能模式已见功效,公司一线员工的理论知识和实操技术得到逐步提升,为后续综合能源站运营治理奠定基础。(清洁能源公司/贾雄伟 供稿)